Đường dây nóng: 0983449277 - 0912325336Thứ hai, 18/05/2026 05:25 GMT+7

Để phát huy "quyền năng" của người có uy tín trong cộng đồng DTTS

Để phát huy "quyền năng" của người có uy tín trong cộng đồng DTTS

Biên phòng - Đề án "Tăng cường vai trò của người có uy tín đối với công tác dân tộc và thực hiện chính sách dân tộc" đang được Ủy ban Dân tộc (UBDT) xây dựng để trình Thủ tướng Chính phủ phê duyệt trong thời gian tới được kỳ vọng sẽ gỡ bỏ những bất cập trong việc phát huy vai trò của người có uy tín trong đồng bào dân tộc thiểu số (DTTS). Mới đây, UBDT đã tổ chức hội thảo để các Bộ, ban, ngành có liên quan đóng góp ý kiến về đề án này. Báo Biên phòng xin trích đăng một số ý kiến tiêu biểu đóng góp cho Đề án.

74-1.gif
Ông Vũ Hồng Hải, Vụ trưởng Vụ Dân tộc - Tôn giáo, Ban chỉ đạo Tây Bắc

Tôi đề nghị Ban soạn thảo cân nhắc việc nên bầu người có uy tín hay suy tôn họ, để giữ gìn đoàn kết giữa các dòng họ trong đồng bào DTTS.  Thêm vào đó, mỗi năm phải bình xét, bầu chọn người có uy tín một lần gây rất nhiều khó khăn, ảnh hưởng tâm lý những người đang hoạt động…
    
Tôi nghĩ rằng, Ban soạn thảo Đề án cần có cái nhìn tổng thể để giải quyết triệt để những vấn đề bất cập như: Nhiệm vụ cụ thể của người có uy tín ra sao? Quan hệ trong hệ thống chính trị ở địa phương như thế nào? Hiện nay mới chỉ có người có uy tín trong các thôn bản được hưởng chế độ chính sách của Nhà nước, vậy cấp xã, cấp huyện, cấp tỉnh thì ra sao? Tôi cũng hoàn toàn nhất trí với quan điểm cần phải có sự thống nhất cao trong việc giải quyết chế độ chính sách cho người có uy tín nhưng tránh để gây ra tâm lý so bì không lành mạnh.

75-1.gif
Ông Vũ Dương Châu, Ban Dân tộc, Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam   
         
Hiện nay,  trong quá trình phát triển kinh tế - xã hội, nội bộ mỗi cộng đồng các DTTS lại xuất hiện một lớp người tiêu biểu mới có trình độ học vấn, am hiểu khoa học-kỹ thuật, mạnh dạn đi đầu trong chuyển đổi cơ cấu kinh tế, biết cách làm giàu, được cộng đồng tín nhiệm, suy tôn để dẫn dắt quần chúng trong việc phát triển sản xuất, xóa đói giảm nghèo, làm giàu chính đáng...  Trước thực tế này, tôi cho rằng, chúng ta nên có kế hoạch xây dựng, bồi dưỡng kiến thức cho lớp người có uy tín mới này để phát huy vai trò của người có uy tín một cách lâu dài, vì thực tế, vai trò của một số già làng, trưởng bản, trưởng dòng họ và người có uy tín, trong các thời kỳ trước đã bị hạn chế do tuổi cao, sức yếu, nên công tác bồi dưỡng cho lớp người có uy tín kế cận là điều cấp thiết. 

Bên cạnh đó, tôi cho rằng để tiếp tục nâng cao hiệu quả đóng góp của người có uy tín trong đồng bào các DTTS, thời gian tới, Nhà nước cần phải có chính sách thỏa đáng, công bằng đối với đội ngũ này.

71-1.gif
Ông Phạm Văn Tuấn, Cục An ninh xã hội, Bộ Công an:

Đối với lực lượng Công an, chúng tôi coi người có uy tín trong cộng đồng các DTTS Việt Nam như những người "thủ lĩnh", có khả năng tập hợp quần chúng giải quyết những vấn đề phức tạp nảy sinh trong lĩnh vực an ninh trật tự cũng như đời sống xã hội. Tuy nhiên, thực tiễn cho thấy, việc thực hiện chính sách đối với người có uy tín trong đồng bào DTTS còn gặp khó khăn do dân cư sống rải rác, giao thông đi lại khó khăn, nhận thức của người dân ở vùng sâu, vùng xa, vùng DTTS còn hạn chế, một số thôn xóm chưa bầu chọn được người có uy tín, một số ít người có uy tín sau khi được bầu chọn chưa phát huy được vai trò trách nhiệm của mình.

Tôi cho rằng, để tiếp tục nâng cao hiệu quả đóng góp của đội ngũ người có uy tín trong đồng bào DTTS, thời gian tới, các cấp ủy, chính quyền và các tổ chức chính trị-xã hội địa phương cần thường xuyên quan tâm đến đời sống vật chất, tinh thần đối với người có uy tín trong đồng bào DTTS. Quá trình vận động người có uy tín phải đặc biệt chú ý đến công tác bảo vệ bản thân và gia đình họ, không để các phần tử xấu tác động, đe dọa. Đối với người nhất thời có việc làm tiêu cực phải gần gũi đối thoại, kiên trì vận động, phát huy mặt tích cực, hạn chế tiêu cực, tránh định kiến, ứng xử thô bạo, gây bức xúc, dẫn đến nghi ngờ, xa lánh hoặc đối lập với chính quyền.

73-1.gif
Đại tá Bùi Xuân Gia, Phó phòng Dân tộc - Tôn giáo, Cục Dân vận, Tổng cục Chính trị QĐND Việt Nam

Tôi cho rằng, chúng ta xây dựng Đề án theo hướng cần ngắn gọn dễ tiếp cận vì đối tượng của Đề án này là đồng bào các DTTS. Để tránh tình trạng thiếu thống nhất trong việc xác định số lượng người có uy tín, các Bộ, ban, ngành cần thống nhất đưa ra một bộ tiêu chí xác định người có uy tín trong đồng bào DTTS. Theo tôi, công việc này thay vì nhiều đầu mối như hiện nay, Nhà nước nên nghiên cứu giao cho 1 đầu mối để thực hiện. Tôi cũng đề xuất về công tác này Nhà nước nên giao trực tiếp cho Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam cho đúng chức năng.

Tôi nghĩ, nên chờ kết quả chính xác cuộc điều tra thực trạng của 53 DTTS để xây dựng Đề án cho sát với tình hình thực tế.

72-1.gif
Đại tá Đinh Ngọc Chung,  Phó Trưởng phòng Vận động quần chúng BĐBP:

Trong sự nghiệp bảo vệ chủ quyền, an ninh biên giới, chúng tôi nhận thức rằng, người có uy tín, già làng, trưởng bản đóng vai trò quan trọng trong xây dựng thế trận Biên phòng toàn dân. Tuy nhiên, từ thực tiễn, tôi nhận thấy, về vấn đề tiêu chuẩn lựa chọn, nhiệm vụ của người có uy tín chưa rõ ràng giữa các Bộ, ngành và các địa phương; thêm vào đó là các chương trình hoạt động để phát huy vai trò của người có uy tín chưa mang tính chủ động; một số cấp ủy Đảng, chính quyền địa phương chưa nhận thức đầy đủ về vị trí, vai trò của người có uy tín, sự phối hợp giữa các cơ quan chức năng chưa chặt chẽ.

Qua thực tiễn, chúng tôi thấy, chính sách đối với người có uy tín ở các vùng biên giới, vùng khó khăn phải công bằng. Công tác dân tộc là công tác vô cùng nhạy cảm, vì vậy chính sách đối với người có uy tín là vấn đề vô cùng quan trọng không để nảy sinh tâm lý so bì, gây khó khăn cho công tác phát huy vai trò của những người có uy tín trong đồng bào DTTS ở khu vực biên giới.n

Bình Minh (ghi)

Bình luận

ZALO