Hội nghị đại biểu người lao động Công ty 75 năm 2014.

Năm 2013, tình hình an ninh chính trị và trật tự ATXH trên địa bàn vẫn tiềm ẩn những nhân tố gây mất ổn định, nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của Công ty gặp nhiều khó khăn, giá bán sản phẩm cao su, cà phê xuống thấp, địa bàn quản lý rộng và phân tán. Bên cạnh đó, tình hình thời tiết diễn biến không thuận lợi, dịch bệnh trên cây trồng phát triển mạnh, một số mặt hàng phục vụ sản xuất và đời sống biến động gây ảnh hưởng trực tiếp đến đến kết quả thực hiện nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, xây dựng đơn vị của Công ty và đời sống của người lao động.

Tuy nhiên, được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo thường xuyên sâu sát của Thường vụ Đảng ủy- Bộ Tư lệnh Binh đoàn 15, sự quan tâm giúp đỡ của cấp ủy chính quyền địa phương, tinh thần chủ động sáng tạo, khắc phục vượt khó của người lao động, Công ty 75 đã hoàn thành tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra. Năm 2013, doanh thu của Công ty đạt 219,440 tỷ đồng, nộp ngân sách Nhà nước gần 37 tỷ, thu nhập bình quân của người lao động đạt gần 7 triệu đồng/người/tháng. Các chỉ tiêu về khối lượng thu hoạch, khối lượng tiêu thụ, trồng mới cao su, chăm sóc quản lý vườn cây, công tác quản lý kế hoạch, vật tư sản phẩm, kỹ thuật, quản lý chất lượng, phương tiện phục vụ sản xuất, dây chuyền công nghệ chế biến sản phẩm, lao động tiền lương, quản lý tài chính…đều bảo đảm so với kế hoạch đề ra. Cùng với đó, Công ty 75 đặc biệt quan tâm đến công tác xây dựng Đảng, xây dựng đơn vị, công tác quốc phòng an ninh, bảo vệ địa bàn và tham gia xây dựng dân cư xã hội.

Theo dự báo, năm 2014, tình hình an ninh nông thôn vẫn tiềm ẩn những yếu tố phức tạp, thời tiết khí hậu khắc nghiệt, giá cả thị trường nhiều khả năng vẫn có những biến động khó lường, nguồn vốn để phục vụ sản xuất và an sinh xã hội đang gặp nhiều khó khăn…Từ tình hình nêu trên, Hội nghị đã tập trung thảo luận đưa ra 8 nhóm giải pháp cơ bản cần phải thực hiện để bảo đảm sản xuất kinh doanh, xây duwngjh đơn vị địa bàn vững mạnh, không ngừng cải thiện nâng cao đời sống cho người lao động.